Gehaltsspanne: Transaction-Manager/-in in Deutschland
5.111 €
5.881 €
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- 5.881 € Bruttogehalt (Median) bei 40 Wochenstunden: 50% der Datensätze liegen über diesem Wert und 50% darunter.
- 5.111 € (Unteres Quartil) und 6.766 € (Oberes Quartil): 25% der Gehälter liegen jeweils darunter bzw. darüber.
- Die berechneten Werte beziehen sich auf die allgemeine Verteilung der Gehälter in diesem Beruf (unabhängig von Berufserfahrung, Personalverantwortung etc.).
Transaction-Manager/-in
Transaction-Manager und Managerinnen arbeiten im Immobilienbereich. Dort kümmern sie sich um den kompletten Transaktionsprozess. Sie begleiten die Akquise, den Verkauf und gegebenenfalls die Vermietung einer Immobilie. Sie erstellen Verkaufsvorlagen, führen Vertragsverhandlungen und wickeln Transaktionen ab.
Jobangebote für Transaction-Manager/-in
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden
Aufgaben von Transaction-Manager
Transaction-Manager sind im Immobilienbereich tätig und spielen eine entscheidende Rolle bei der systematischen Marktbeobachtung und Steuerung von Kauf- und Verkaufsprozessen. Ihr Fokus liegt dabei auf den Preisen, den Marktteilnehmern und deren Verhalten. Des Weiteren identifizieren sie potenzielle Kaufobjekte gemäß den Richtlinien des Unternehmens. Sie erstellen umfangreiche Kauf- und Verkaufsvorlagen, führen erfolgreiche Vertragsverhandlungen durch und übernehmen die Verantwortung für den gesamten Transaktionsprozess.
Die Akquisition von Objekten liegt ebenfalls in ihrer Zuständigkeit, um stets den Überblick zu behalten. Sie managen und überwachen die Kosten und das Budget auf Objektebene. Dabei streben sie an, das bestehende Immobilienportfolio zu steuern, zu optimieren und durch Sanierungsmaßnahmen zu erweitern.
Neben ihren Verkaufstätigkeiten obliegt es ihnen auch, externe Dienstleister im Rahmen des Due-Diligence-Prozesses zu koordinieren. Dabei führen sie eine gründliche Prüfung von Unternehmen oder Personen hinsichtlich ihrer wirtschaftlichen, rechtlichen, steuerlichen und finanziellen Verhältnisse durch.
Arbeitsplätze von Transaction-Managerinnen
Transaction-Managerinnen sind in der Versicherungsbranche tätig und spielen eine wichtige Rolle bei der Abwicklung von Transaktionen. Ihr Arbeitsplatz befindet sich größtenteils in Büros, wo sie an ihren Schreibtischen arbeiten. Hier analysieren sie Versicherungsverträge, erstellen Dokumente und überprüfen finanzielle Transaktionen.
Darüber hinaus sind Transaction-Managerinnen auch häufig in Besprechungsräumen anzutreffen, wo sie Verhandlungen führen. In diesen Verhandlungen treffen sie Vereinbarungen mit Kunden, Partnern oder anderen beteiligten Parteien, um den reibungslosen Ablauf von Versicherungstransaktionen sicherzustellen.
Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, wie beispielsweise dem Risikomanagement oder dem Rechtsbereich, um alle Aspekte der Transaktionen abzudecken und sicherzustellen, dass alle relevanten Vorschriften und Richtlinien eingehalten werden.
Gehälter nach Bundesland: Transaction-Manager/-in
Baden-Württemberg:
6.158 €
Bayern:
6.009 €
Berlin:
5.670 €
Brandenburg:
5.170 €
Bremen:
5.753 €
Hamburg:
6.060 €
Hessen:
6.116 €
Mecklenburg-Vorpommern:
5.056 €
Niedersachsen:
5.616 €
Nordrhein-Westfalen:
5.902 €
Rheinland-Pfalz:
5.823 €
Saarland:
5.710 €
Sachsen:
5.188 €
Sachsen-Anhalt:
5.129 €
Schleswig-Holstein:
5.556 €
Thüringen:
5.182 €
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.
Minimum
Maximum
Durchschnitt
Maximum
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden
Der Weg zum Transaction-Manager
Transaction-Manager brauchen in der Regel ein abgeschlossenes Studium im Fach Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaft oder in einer technischen Fachrichtung. Große Firmen legen Wert darauf, dass sich angehende Transaction-Manager im Studium auf die Schwerpunkte Accounting, Finance oder Investment konzentriert haben. Gerne gesehen ist eine Zusatzausbildung beispielsweise zum Immobilienökonom. Gleichzeitig erwarten viele Arbeitgeber mehrjährige Berufspraxis im Bereich Immobilienbewertung und Transaktionsprozessen. Idealerweise haben angehende Transaction-Manager schon Erfahrungen in einem internationalen Konzern gesammelt.
Welche Eigenschaften brauchen Transaction-Managerinnen?
Transaction-Managerinnen führen häufig Vertragsverhandlungen mit Kundinnen durch. Dabei sollten sie über eine überzeugende Persönlichkeit verfügen. Außerdem hilft es, wenn sie kontakt- sowie kommunikationsstark sind. Um die Position der Transaction-Managerin ausfüllen zu können, brauchen Interessierte eine selbstständige Arbeitsweise. Sie sollten ergebnisorientiert arbeiten und Spaß daran haben, stetig dazuzulernen und sich weiterzuentwickeln.
Gehalt nach Berufserfahrung:
> 9 Jahre
7–9 Jahre
3–6 Jahre
< 3 Jahre
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.
Gehalt nach Unternehmensgröße:
> 20.000 Mitarbeiter
1.001 – 20.000 Mitarbeiter
101 – 1.000 Mitarbeiter
< 100 Mitarbeiter
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.
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