Gehaltsspanne: Logistik-Controller/-in in Deutschland

4.398 €

4.983 €

5.646 €

25%

50%

25%

Logistik-Controller/-in

In großen Firmen müssen viele Prozesse gesteuert und Abläufe geplant werden. Logistikcontroller und Logistikcontrollerinnen analysieren und steuern die Logistikprozesse in großen Unternehmen. Das Ziel von ihnen ist es, durch Soll-Ist-Vergleiche von Kosten und Leistungen die Wirtschaftlichkeit eines bestimmten Bereichs sicherzustellen. Dafür müssen Analysen erstellt werden und Optimierungsmaßnahmen konstruieret werden.

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Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden

Probleme identifizieren und Prozesse optimieren

Logistikcontroller sind räumlich und inhaltlich nah an den operativen Prozessen dran. Um die einzelnen Schritte der Logistikketten bewerten und steuern zu können, müssen sie über entsprechende Kenntnisse verfügen. Dafür stehen sie im engen Austausch mit Verantwortlichen von Warenlagern oder vergleichbaren Angestellten aus dem operativen Bereich. Logistikcontroller versuchen die Prozesse und Kosten von Unternehmen zu optimieren, indem sie Budgetplanungen und Forecastplanungen erstellen sowie Monatsplanungen, Quartalsplanungen und Jahresplanungen durchführen. Sie führen Soll-Ist-Analysen durch und wirken bei den Monatsabschlüssen und Jahresabschlüssen mit. Für die Unternehmen erstellen sie Entscheidungsvorlagen sowie Handlungsempfehlungen. Außerdem führen sie Beratungen der Führungskräfte durch, mit dem Ziel der Prozessoptimierung und Performanceoptimierung. Sie planen und ermitteln Logistikkosten für einzelne Projekte, dabei stimmen sie Anforderungen mit Kunden ab und bilden die Schnittstelle zwischen dem ERP-System (Enterprise-Resource-Planning). Damit übernehmen sie die unternehmerische Aufgabe, Personal und Ressourcen einschließlich Kapital und Material im Sinne des Unternehmenszwecks zu planen, steuern und zu verwalten. Logistikcontroller erstellen, kommentieren und kümmern sich um die Weiterentwicklung von den Controllingberichten, Logistikberichten und Personalberichten. Dafür werten sie Ergebnisanalysen aus. Sie identifizieren mögliche Schwachstellen und Potenziale der Unternehmen und tragen zur Ergebnisverbesserung sowie zur Einhaltung des Budgets bei. Zusätzlich entwickeln sie Methoden und Instrumente zur betriebswirtschaftlichen Steuerung und unterstützen bei der Prozessverbesserung.

Die Arbeit in großen Unternehmen

Da der Job in spezialisierten Logistikunternehmen sowie in produzierenden Unternehmen mit einer großen Fertigungstiefe besonders wichtig ist, sind Logistikcontrollerinnen dort tätig. Außerdem arbeiten sie in Unternehmen, die über mehrere Standorte und viele Kunden verfügen. Kurz gesagt: Logistikcontrollerinnen arbeiten in allen Unternehmen, in denen Logistik eine zentrale Rolle spielt.

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Gehälter nach Bundesland: Logistik-Controller/-in

Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.

Minimum

Maximum

Durchschnitt

Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden

Der Werdegang eines Logistikcontrollers

Die meisten Logistikcontroller sind entweder Wirtschaftsingenieure oder haben ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit dem Schwerpunkt Finanzen und Controlling. Der klassische Karriereweg führt zum Leiter des Supply Chain Controllings, da der Bereich Logistikcontrolling in den meisten Unternehmen im Supply Chain Controlling angesiedelt ist. Außerdem ist das Logistikcontrolling eng mit dem Einkaufscontrolling verwandt. Daher ist auch die Entwicklung zum Leiter des Einkaufscontrollings oder der Wechsel in einen anderen Finanzbereich möglich.

Welche Eigenschaften braucht eine Logistikcontrollerin?

Praktisches Denken und das Durchdringen von operativen Prozessen sind eine wichtige Eigenschaft von Logistikcontrollerinnen. Sie arbeiten stets analytisch und lösungsorientiert. Logistikcontrollerinnen müssen kommunikationsstark sein, da sie sowohl mit Angestellten aus den operativen Abteilungen sowie dem Management eines Unternehmens auf Augenhöhe kommunizieren müssen. Logistikcontrollerinnen arbeiten kundenorientiert und sind teamfähig. Da der größte Teil der Arbeit die Planung betrifft, brauchen sie ein ebenso großes Organisationstalent.

Gehalt nach Berufserfahrung:

5.689 €

4.764 €

4.457 €

4.225 €

Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.

Gehalt nach Unternehmensgröße:

> 20.000 Mitarbeiter

5.801 €

1.001 – 20.000 Mitarbeiter

5.357 €

101 – 1.000 Mitarbeiter

4.909 €

4.307 €

Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.

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